キャリアアップ助成金　正社員化コース　支給決定

介護の会社です。

母子家庭の母である有期雇用労働者（契約６ケ月）のキャリアアップを図り、

正社員に転換しました。

転換後、基本給、手当等を含め５％の処遇アップを図り、６ケ月給与を支払った後に支給申請を行い、「57万円」プラス母子家庭の母の加算「９万５千円」が支給されました。